Almacenes Tía acelera la equidad de género Más de la mitad de los ascensos y programas de liderazgo impulsan a mujeres en toda su operación
2026-03-18
Guayaquil, marzo 2026.- En un sector donde la equidad aún es un desafío estructural, Almacenes Tía presenta resultados concretos de su política de igualdad de oportunidades. Durante el último año, el 50,4 % de los ascensos internos fue otorgado a mujeres, reflejando una estrategia sostenida para impulsar su crecimiento profesionalSiga leyendo

